护士实习不给工资合法吗

护士实习不给工资不合法。依据《劳动合同法》等规定,实习合同应约定报酬,未约定或不给工资均违法。长期不给工资,将影响实习生权益,可能导致法律纠纷。
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不合法。处理方式:1. 与单位沟通,明确工资事宜,要求按合同支付;2. 若沟通无果,收集证据,如实习合同、工作记录等;3. 向劳动监察部门投诉,或咨询律师提起仲裁,维护自身权益。
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护士实习不给工资,常见处理方式是先与实习单位沟通,要求支付工资。若无果,可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择方式时,需考虑证据充分性及效率。

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