贷款付手续费合法。依据《中华人民共和国中小企业促进法》，国家鼓励中介机构提供融资服务，收取合理费用受法律保护，不及时处理可能导致贷款流程受阻，影响资金获取。 ✫✫✫✫✫有.

信用社擅自扣款无通知确实违法。分析：根据《合同法》及金融消费者权益保护相关法规，金融机构在扣款前应通知客户并取得同意，或在合同中明确约定扣款条件。信用社擅自扣款且未通知，.

退休后公司给予的养老保险一般不可随意取出。分析：养老保险通常是为了保障退休员工的生活而设立的，其管理和使用受到相关法律法规的严格约束。一般来说，养老保险金需要在达到法定退.

非法所得达到一定金额即可构成犯罪，具体标准依犯罪情节而定。依据《刑法》，非法所得若与合法收入相差巨大且不能说明来源，或涉嫌掩饰、隐瞒犯罪所得等，将面临刑罚。不及时处理可能.

和解但未实际履行，执行费仍需支付。依据《诉讼费用交纳办法》，执行费按申请执行标的额收取，未履行则费用不免。不及时支付可能影响个人信用及后续法律程序。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

失独老人有储蓄不影响政府补助发放。分析：从法律角度看，政府为失独老人提供的补助是基于其特殊身份和境遇的社会保障，与老人的个人财产状况无直接关系。只要符合失独老人的认定标准.

单位不给劳动合同不合法。依据《劳动合同法》，建立劳动关系应订立书面合同，未签合同违法。长期不签可能导致劳动者权益受损，如无法证明劳动关系、无法享受社保等。 ✫✫✫✫✫有法.

公司压工资不发，劳动者有权要求支付。依据《劳动合同法》，公司未按时支付工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期需加付赔偿金，否则将面临法律制裁，严重影响公司信誉。 ✫✫✫✫.

法院冻结裁定书可提起复议，复议不停止执行。依据《民事诉讼法》，被执行人不服冻结可申请复议，若不及时处理，可能导致资金长期被冻结，影响正常经营和生活。《民事诉讼法》还规定，.

职工在工伤休息期间的工资为原工资福利待遇，由所在单位按月支付。《工伤保险条例》规定，停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可延长，但延长不得超过12个月。若单位未按规定支付，.

充值错误可申请退款。依据《消费者权益保护法》，消费者有权要求经营者提供正确服务，充值错误属服务不当，应及时联系平台处理，否则可能面临财产损失且无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律.

今年党支部书记选举的年龄限制因地区而异，但普遍要求不超过60周岁。详细分析：从法律角度来看，党支部书记选举的年龄限制并非由全国统一规定，而是由各地区根据本地实际情况进行制定.

信用社贷款不还，法院起诉后需承担法律责任。依据《中华人民共和国合同法》等，贷款不还属违约，法院可判决还款并付息，甚至强制执行。不及时处理，将影响信用记录，可能被追究刑事责.

您不会因交警未当场罚款而后面临处罚。依据《行政处罚法》，罚款需按法定程序进行，若无法定情形，事后不会追加处罚。未及时处罚也不会影响事件解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

是的，酒店通常要求入住者必须成年。从法律角度看，这是为了保护未成年人的安全和权益，避免其受到不法侵害。酒店作为经营场所，有责任核实入住者的身份信息，确保符合法律法规要求。.

临时救助资金发放金额因情况而异，无固定标准。分析：临时救助的金额通常由当地民政部门根据申请人的困难程度、家庭收入、支出情况等因素综合评估后确定，不同地区、不同政策下可能会.

取保候审期间不能当辅警。依据《刑事诉讼法》规定，取保候审是刑事强制措施，涉嫌犯罪者需等待审判。此期间从事辅警工作可能影响案件公正处理，造成严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

卡号输错导致资金冻结，通常无需还款。分析：在网贷过程中，如果因卡号输入错误导致资金未能成功转入您的账户而被冻结，从法律上讲，您并未实际收到借款，因此不负有还款义务。此时，.

合法需判断，租房合同税费承担需依法。依据《税法》等，税费承担有法定规则，约定违反则无效。不合法约定可能导致税务纠纷及法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（12.

在异地已有医保和社保，老家医保一般无需再交费。分析：根据我国社会保险法规定，个人不得重复参加基本医疗保险和享受基本医疗保险待遇。若已在异地参加医疗保险并获得保障，原则上无.